舜为何能够接替尧，成为新的掌权者呢？这其中到底发生了什么事情呢？接下来，我将为大家讲解一下这个问题。
大禹治水的故事大家应该都听过，几千年来它一直为人们所传颂。其实，这场洪水的治理并不像大家想象的那样简单。一开始，洪水肆虐了九年，但治理工作并未成功，百姓们依然遭受着洪水带来的灾难。这个时候，必须再次召开会议，这也是第四次选拔会议，因为前面已经召开过三次会议了。此次的选拔不再仅仅是为了选一个能治洪水的人，而是选一个能够治理天下的领导者。换句话说，如果这个人能治理好天下，自然也能够治好洪水。而选拔标准仍是先治理洪水，于是大家一致推荐了鲧，因为他被认为能治理洪水，但最后他还是未能成功，甚至连接班的资格也没有。 此时，尧已经在十多年前开始考虑选自己的接班人，并且为此召开了三次选拔会议。经过这十多年的发展，尧的年龄已大，洪水问题也愈加严重。因此，尧认为选择接班人的问题更加迫切。而不仅是尧，群臣百官，甚至整个天下的人们都在焦急地等待着一个答案——谁能继承尧的位置，成为新一任的领导者，谁能带领大家走出困境。 尧本来有一个儿子，按照传统来说，尧去世后，理应是他的儿子继承王位。这本不是什么问题，可是，尧并不像传统的君王那样以亲情为先，他无私地决定为天下选一个真正有能力的人来接替他。经过深思熟虑后，尧发现自己的儿子并不具备治国理政的能力，因此决定另选他人。这让原本简单的继承问题变得异常复杂，也让尧的权力交接成了当时整个中华大地上的一大难题。无论如何，十多年过去了，问题依然未能解决，尧只能再次召开选拔会议。 大家知道，在第一次会议上，尧曾提议由自己的儿子继位，但被他自己否定了。第二次会议时，尧询问大家谁能接替自己，大家推荐了共工，但尧又否定了。到了第三次，尧则询问谁能治好洪水，大家推荐了鲧，结果还是被尧否定了。到了第四次，尧的做法发生了变化，他不再询问谁能接班或治水，而是直接对当时四位重要大臣说：你们看，我已经在位70年，年岁已高，必须有人接班。既然之前你们推荐的人都没能成功，而鲧也未能治好洪水，怎么办？我将我的位子交给你们来决定。四位大臣听到后都惊讶不已，立刻拒绝说：不行，我们的德行不足，无法继承您的伟业。 尧听后，微微一笑，便说了四个字：明扬侧陋。所谓明扬，就是要将那些具有崇高德行和智慧的人选出来，让他们的光辉更加闪耀，并赋予他们应有的责任和位置，发挥出他们的才能，照亮天下。而侧陋则指的是不拘泥于传统的界限，可以从更广泛的群体中寻找人才。这意味着，尧认为如果一直局限在朝中的大臣、自己的亲戚或诸侯中挑选，可能会错过真正有能力的人选。因此，尧决定扩大选人范围，不论出身，只要德行高尚、才华出众，就可以被选中。 接下来，我们的主角——舜，正式登场。大家推荐了舜，但尧并没有立即决定让他继位，而是决定先对舜进行考察，了解他是否具备治国理政的能力。从尧的第四次选人会议中，我们可以看出他在继承问题上的思考非常深远。他的做法堪称创新与完美。首先，古人通常选择继承人时，会先从自己的亲戚、家族、甚至下属中选拔。但尧却打破了这一传统，他决定选择一个与自己没有任何亲戚关系、也非自己部下的人，这种做法突破了传统，显示出他对治理天下的远见与责任心。其次，尧显然已经在心中确定了舜这个候选人，但他并没有直接让舜接班。因为要从一个平民百姓中选出一个人来继位，这对当时的许多人来说可能难以接受。尧显然意识到了这一点，所以他采取了更加谨慎的方式。 因此，舜能够接替尧，成为新的掌权者，经历了许多艰难的选择和考量。而尧能够把自己的权位交给舜，更是历尽了千辛万苦，最终才做出了这个决定。
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